21 / 12 / 2014

Centro Cívico San Cristóbal

CENTRO CIVICO SAN CRISTOBAL

La Compañía Anónima Centro Cívico San Cristóbal fue constituida el 19 de Mayo de 1978 y está localizada en el Edificio Centro Cívico, Plataforma 1, Oficina A-1, Séptima Avenida, San Cristóbal, estado Táchira.
El objeto de esta compañía es el desarrollo urbano de la ciudad de San Cristóbal, pudiendo establecer convenios con las diferentes municipalidades del estado Táchira, así como la realización de estudios, proyectos.
Teléfono.: 0276/3410285 – 0276/3531212 

 

OBJETIVOS:

  • Tiene por objeto el desarrollo urbano de la ciudad de San Cristóbal, pudiendo establecer convenios con las diferentes municipalidades del Estado Táchira, con el mismo propósito, así como la realización de estudios, proyectos y ejecución de cualquier clase de obra relacionadas con la construcción, compra y venta de inmuebles, contratación de créditos relacionado con sus objetivos, administración, arrendamiento, hipoteca y cualquier otro acto de administración, disposición que realicen, bien por unidades de construcción o por el sistema de condominio.
  • Ejecutar y regular políticas públicas nacionales en los planes y programas de desarrollo urbano, cuya ejecución deba coordinarse con las alcaldías. Gestionar la demanda de suelo urbano para vivienda de interés social, infraestructura y equipamiento urbano, contribuyendo a regular el mercado de la propiedad inmobiliaria y a regularizar la tenencia de la tierra.
  • Gestionar, planear, formular, promover y ejecutar programas de interés social.
  • Promover la organización de Empresas de Producción Social.
  • Promover los procesos de organización y capacitación comunitarios dirigidos a la formación ciudadana. Podrá contribuir al establecimiento de una sociedad democrática, participativa, protagónica y de justicia, mediante la búsqueda del cumplimiento de los derechos constitucionales, consagrados en beneficios del ser humano, para alcanzar el desarrollo personal y comunitario, respetando la cultura y preservando el medio ambiente.

MISION:

"Hacer de la institución el instrumento que interprete las necesidades y aspiraciones del ciudadano cristobalense, que defina y gestione con él, el propósito de ciudad posible, para que asumiendo los cambios que se han producido y se prospectan sucederán, genere propuestas que se derivan de estos cambios, para construir compartidamente (Estado – Sociedad) herramientas de gestión que estimulen la identificación a esos cambios estableciendo condiciones propicias para la realización de actividades dirigidas a promover el desarrollo endógeno, el mejoramiento de la calidad de vida, el desarrollo humano para coadyudar a la trascendencia y la suprema felicidad social".

VISION:

Concebir con el ciudadano de la Zona Metropolitana de San Cristóbal un futuro prospero, concretando su viabilidad a través de la definición de un Plan Estratégico y de Gestión Urbano Ambiental para los próximos 50 años.

 

 

Objetivos estratégicos de la nueva etapa:

1.Avanzar en la conformación de la nueva estructura social
2.Articular y optimizar la nueva estrategia comunicacional
3.Avanzar aceleradamente en la construcción del nuevo modelo democrático de participación popular
4.Acelerar la creación de la nueva institucionalidad del Estado
5.Activar una estrategia integral contra la corrupción
6.Desarrollar la nueva estrategia electoral
7.Acelerar la construcción de un nuevo modelo productivo rumbo a la creación de un nuevo sistema económico
8.Continuar instalando la nueva estructural territorial
9.Profundizar y acelerar la conformación de la nueva estrategia militar nacional
10.Seguir impulsando el nuevo sistema internacional multipolar.

 

Desarrollo Endógeno en La Ciudad: Causas que lo Justifican:

•Una situación que afecta a la economía o sociedad local, que estésuponiendo un importante impacto sobre la competitividad de laciudad y sobre el bienestar y calidad de vida de los ciudadanos.
• Estancamiento en la ciudad que esté frenando susposibilidades de crecimiento económico y de desarrollo social.
• El desarrollo de un plan de calidad urbana, lo que supone tener en cuenta ladefinición y el desarrollo de las estrategias y políticas locales.
• Un planteamiento político de liderar un proceso de cambio en el modelo deciudad, apoyado en la cooperación de los sectores público y privado.

 

Desarrollo Endógeno: Principios:

•La participación ciudadana
• La colaboración y cooperación público-privada
• El debate plural
• El consenso
• El compromiso en la acción
• La unidad en la defensa de los temas clave
• La Trasparencia
• La Honestidad

Desarrollo Endógeno: Acciones Para Impulsarlo:

•El conocimiento de las características de la realidad local (debilidades yfortalezas) y de las tendencias de su entorno (amenazas y oportunidades)
• La generación de un proceso de concertación y cooperación entre los
sectores público y privado
• La sensibilización, disposición y compromiso en iniciar el proceso de
desarrollo por parte de los principales agentes implicados en la gestión delterritorio
• La planificación concertada y participativa de las estrategias, políticas yacciones orientadas al desarrollo local

 

Centro Cívico y el Desarrollo Endógeno:

Brindar soluciones que hagan pertinente a la empresa como elemento impulsor del desarrollo endógeno (soluciones hacia afuera).
Brindar soluciones que hagan sostenible la misión de la empresa a lo largo del tiempo (soluciones hacia dentro).